Pracą w godzinach nadliczbowych jest praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy oraz dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy. Jest to praca przekraczająca zarówno 8 godzin na dobę, jak i przeciętnie 40 godzin na tydzień w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym czasu pracy. Tak więc pracodawca może polecić pracownikom pracę nadliczbową przekraczając...
„Kodeks pracy 2026. Praktyczny komentarz z przykładami” to publikacja opisująca najnowsze zmiany w prawie pracy, m.in. w zakresie naliczania stażu pracy, podawania informacji o wynagrodzeniu w ofertach pracy oraz sporządzania i rejestrowania układów zbiorowych pracy. Zawiera najaktualniejsze interpretacje urzędowe dotyczące przepisów, które zostały zmienione w ostatnich latach. W komentarzu jest ponad 200 przykładów, a ponadto są w nim tabelaryczne zestawienia i...
„VAT 2026” zawiera ujednolicony tekst ustawy o VAT – uwzględniający zmiany wchodzące w życie w 2026 r. – oraz wybór najważniejszych rozporządzeń dotyczących VAT. Atutem publikacji jest zamieszczony na początku praktyczny „Przewodnik po zmianach w VAT 2026”. Składa się on z tabeli zawierającej wykaz wszystkich zmian przepisów wchodzących w życie w 2026 r., które opublikowano w Dzienniku Ustaw do końca 2025 r. Każda z tych zmian jest odrębnie omówiona i opatrzona ...
Ordynacja podatkowa, NIP 2026” to publikacja dedykowana każdemu doradcy podatkowemu, pracownikom biura rachunkowego, organów administracji skarbowej oraz działów finansowo-księgowych przedsiębiorstwa. Z tego praktycznego opracowania Czytelnik dowie się m.in.: ● jak zmieniają się przepisy od początku i w trakcie roku 2026, ● ile wynoszą nowe limity zastawu skarbowego i kar porządkowych, ● na czym polegają dostosowania przepisów Ordynacji podatkowej do ...
Organizacja czasu pracy pracowników oraz jego rozliczanie i ewidencjonowanie należą do podstawowych obowiązków pracodawców. Prawidłowe ustalenie wymiaru czasu pracy ma kluczowe znaczenie zarówno dla planowania pracy, jak i dla poprawnego naliczania wynagrodzeń. Wymiar czasu pracy zmienia się co roku, ponieważ zależy od rozkładu dni tygodnia oraz świąt w kalendarzu. W 2026 r. całkowity wymiar czasu pracy wynosi 2008 godzin. Jego wysokość uzależniona jest od teg...
Podręcznik został przygotowany przez pracowników naukowych z kilku uczelni. Autorzy: prof. dr hab. Jan Barcz - Akademia Leona Koźmińskiego w Warszawie, prof. dr hab. Jerzy Kuciński - Społeczna Akademia Nauk w Łodzi, filia w Warszawie, prof. dr hab. Walerian Sanetra - Wyższa Szkoła Prawa im. Heleny Chodkowskiej we Wrocławiu, prof. dr hab. Andrzej Bierć - Instytut Nauk Prawnych PAN, prof. dr hab. Jolanta Jakubowska-Hara - Instytut Nauk Prawnych PAN, prof. dr hab. Stefan Korycki...
Drugie zaktualizowane wydanie podręcznika zawiera kompleksowe, a zarazem przystępne omówienie rozległych i skomplikowanych regulacji prawnych składających się na publiczne prawo gospodarcze. Przedstawia zarówno podstawowe dla tej dziedziny zagadnienia, takie jak prawo: działalności gospodarczej, konkurencji, zamówień publicznych czy partnerstwa publiczno-prywatnego, jak i rzadziej spotykane w tego typu opracowaniach regulacje dotyczące prawa rynku kapitałowego czy prawa własn...
Prawo nowych technologii jest nową, dynamicznie rozwijającą się gałęzią prawa, która nie tylko tworzy nieznaną dotąd terminologię i reguły prawne, lecz również wpływa bezpośrednio na sposób kształtowania regulacji prawnych we wszystkich obszarach prawa prywatnego i publicznego. W książce w sposób przekrojowy przedstawiono zagadnienia z zakresu informatyzacji usług publicznych, informatyzacji rynku usług finansowych na przykładzie sektora usług płatniczych i bankowych, a t...
Książka porusza bardzo istotną tematykę przyszłości prawa. Rozumienie prawa pozwala przeciwdziałać negatywnym skutkom ludzkiej działalności i zagrożeniom, jakie ona niesie. Gdy świat przeżywa wiele kryzysów i konfliktów o różnych podłożach, spojrzenie w przyszłość nabiera nowego znaczenia. Wśród zagadnień poruszonych przez autorów są m.in.: prawo dnia jutrzejszego z perspektywy antropologii filozoficznej oraz ewolucyjnej teorii prawa; pojęcie sankcji w prawie przyszłości; pra...
„Podróże służbowe 2026” to publikacja, która powinna się znaleźć w każdym dziale kadr i HR. To przystępne i wyczerpujące opracowanie pomoże w pracy specjalistom z zakresu kadr i płac, kadrowym i księgowym. Zainteresuje też pracodawców oraz biura rachunkowe, które prowadzą obsługę w tym zakresie. Czytelnik dowie się z tej publikacji: ● jak prawidłowo sporządzić regulamin podróży służbowych, ● kiedy mamy do czynienia z podróżą służbową, ● jakie okre...
Sztuczna inteligencja (AI) coraz śmielej wkracza do sektora kultury, oferując muzeom nowe możliwości w zakresie zarządzania, edukacji i interakcji z odwiedzającymi. Wykorzystanie AI może znacząco podnieść jakość doświadczeń zwiedzających, a także usprawnić funkcjonowanie placówek muzealnych. Jednak jej wdrażanie wiąże się również z pewnymi wyzwaniami i zagrożeniami. Jak mądrze korzystać z tej technologii? Sprawdź korzyści, ryzyka oraz praktyczne wskazówki dla dyrektorów muzeó...
Autorzy publikacji „Jak przygotować się do zmian 2025” omawiają nie tylko nowe, już uchwalone regulacje, lecz także tzw. przepisy przejściowe. Wyjaśniają, od kiedy i w jaki sposób należy stosować zmienione przepisy. Przystępnie przedstawiają działania i decyzje, jakie należy podjąć, aby optymalnie dostosować się do nowych regulacji. W przepisach VAT zmiany dotyczą m.in.: ● zasad ustalania limitu zwolnienia podmiotowego w Polsce; ● ułatwień w rozliczaniu...
Ebook przeprowadza czytelnika przez historię złota i jego miejsce w światowej ekonomii. W kolejnych rozdziałach analizowane są różne podejścia do inwestowania w złoto: jako zabezpieczenie oraz jako instrument przynoszący zyski. Czytelnik dowie się, jak skutecznie kupować, przechowywać i handlować złotem oraz poznają inne cenne metale i ich rolę w portfelu inwestycyjnym. To idealna pozycja dla każdego, kto chce zrozumieć wartość złota i świadomie zarządzać swoimi inwestycjami.
Do podstawowych obowiązków pracodawców należy zapewnienie ochrony zdrowia i życia pracowników. Jednak pomimo przywiązywania należytej wagi do stworzenia właściwych, zgodnych z przepisami warunków pracy, może nastąpić nieszczęśliwe zdarzenie, jakim jest wypadek przy pracy. Istotna jest znajomość obowiązków, jakie ma pracodawca w związku z takim zdarzeniem. Trzeba także wiedzieć, jakie działania koniecznie muszą być podjęte w celu ustalenia okoliczności i przyczyn...
W każdym czasie podmioty zatrudniające powinny optymalizować koszty zatrudnienia. Może to być dla nich rozwiązanie, które pozwoli im przetrwać w trudniejszej biznesowo rzeczywistości. Przedsiębiorcy powinni zatem rozważyć istniejące możliwości obniżenia wydatków związanych z zatrudnieniem. Zanim zdecydują się na działania restrukturyzacyjne dotyczące kosztów zatrudnienia, muszą ocenić, w jakim stopniu pomogą one przetrwać ich firmie w trudnych czasach. Optymal...
Jesteś doradcą podatkowym, pracownikiem biura rachunkowego, organów administracji skarbowych bądź działów finansowo-księgowych przedsiębiorstwa? Z tej uznanej na rynku wydawniczym publikacji dowiesz się m.in.: • jak zmieniają się przepisy od początku i w trakcie roku 2024, • kto odpowiada za raportowanie transakcji dokonanych z nierezydentami, • jak prawidłowo sporządzić porozumienie inwestycyjne, • kiedy z mocy prawa następuje wygaśnięcie decyzji ...
Ustalanie prawa, podstawy oraz wysokości wymiaru zasiłków w razie choroby i macierzyństwa to jeden z kluczowych obowiązków działów kadrowo-płacowych w firmach. Nowy rok oznacza nowe kwoty minimalne zasiłków uzależnione od płacy minimalnej. To także moment, kiedy ubezpieczeni nabywają prawo do nowych limitów niektórych świadczeń - wynagrodzenia chorobowego czy zasiłku opiekuńczego. Trzeba pamiętać, że trwające już okresy zasiłkowe (maks 182 lub 270 dni) nie są powiązane z roki...
Komentarz do przepisów kodeksowych „Czas pracy" to publikacja, którą polecamy wszystkim osobom zajmującym się prawem pracy w praktyce. Główny problem z czasem pracy jest taki, że jego zasady bardzo trudno jest wytłumaczyć „w teorii". Stąd ten praktyczny komentarz. Łączy on zalety typowego komentarza do przepisów, czyli usystematyzowanej wiedzy – wyjaśnień do poszczególnych artykułów działu VI Kodeksu pracy z podejściem praktycznym, czyli właśnie licznymi przykładami i wzorami...
Z publikacji dowiesz się m.in.: • na co zwrócić uwagę wdrażając nowe wymogi BHP w zakresie dostosowania stanowisk pracy przy monitorach ekranowych, • jakie obowiązują reguły refundacji kosztu zakupu okularów lub soczewek kontaktowych pracownikom zatrudnionym przy komputerze, • jak naliczać (za okres od 1 stycznia i 1 lipca 2024 r.) wynagrodzenia pracowników z uwzględnieniem zmian w minimalnym wynagrodzeniu za pracę, • na czym polegają zmiany w dokonywaniu potrąceń na poczet e...
Kodeks pracy stanowi podstawowy akt prawny, który w swojej praktyce na co dzień zobowiązani są stosować pracodawcy. W niniejszym opracowaniu Czytelnik odnajdzie ujednoliconą treść przepisów KP (stan prawny na 01.01.2024 r.) wraz praktycznym omówieniem ostatnich zmian w przepisach. W wydaniu uwzględniono zmiany wynikające z nowelizacji przepisów KP z 2023 r. o pracy zdalnej, badaniach trzeźwości pracowników i work-life balance. Zbiór przepisów dedykowany wszystkim pracodawcom,...
Przedstawiamy obowiązujące zasady prowadzenia akt osobowych i dokumentacji pracowniczej. Wskazujemy okresy przechowywania dokumentacji (i dylematy typu: czy kopiować dokumenty, gdy ktoś ma nowe i stare okresy przechowywania). Wyjaśniamy nowy obowiązek informacyjny. Wskazujemy, co przechowywać w poszczególnych częściach akt i jak obecnie numerować dokumenty. Wyjaśniamy też zmienione zasady ewidencjonowania czasu pracy (m.in. oddzielne prowadzenie, wskazywanie godzin i dni woln...
Publikacja „Niezbędnik specjalisty ds. płac” to zbiór kilkudziesięciu tabel i zestawień przydatnych w codziennym naliczaniu wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych. Znajdziesz w niej, opracowane w skondensowanej formie, informacje na temat m.in. zasad naliczania obligatoryjnych i fakultatywnych składników wynagrodzenia, wypłaty zasiłków, rozliczania podróży służbowych, świadczeń z ZFŚS czy naliczania wpłat na PPK. Najważniejsze zasady naliczania płac zawsze pod ręką. Publikacja...
Pobierz przykładowe listy płac, które uwzględniają zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń od 1 stycznia 2024 r. Sprawdź, jak liczyć umowy zlecenia z minimalną stawką godzinową. Przekonaj się, jak rozliczać składki ZUS i świadczenia ZUS w 2024 roku. Książka zawiera również cenne wskazówki dla przedsiębiorców dotyczące rozliczania składki zdrowotnej. Warto skorzystać także z opublikowanych w książce odpowiedzi ekspertów dotyczących różnych przypadków rozliczania wynagrodzeń.
Zarówno Karta Nauczyciela, jak i przepisy o pracownikach samorządowych nie określają w pełni regulacji w zakresie stosunku pracy pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych szkoły. Ustawodawca przyjął regułę, zgodnie z którą w zakresie nieuregulowanym w tych przepisach stosuje się przepisy Kodeksu pracy. Rozwiązanie takie rodzi jednak dla dyrektorów wiele problemów, które wbrew pozorom nie ograniczają się tylko do teoretycznych rozważań, ale mają wpływ na codzienne funkcjo...
Publikacje znajdujące się w kategorii „Prawo” w księgarni internetowej Woblink.com dotyczą przede wszystkim systemu norm prawnych, dyrektyw postępowania, funkcjonowania państwa, działania społeczeństwa, ustaleń organów władzy, odpowiedzialności publicznej oraz działania służb związanych z prawidłowym funkcjonowaniem państwa. Znajdują się tu również kodeksy prawne, zbiory przepisów czy ustaw, informacje dotyczące spraw kadrowych i prawa pracy, a także wszelkie publikacje opisujące znaczące zmiany zachodzące w prawie. Kategoria „Prawo” zawiera takie pozycje jak „Świadczenia dla pracowników – podatki, ZUS, ewidencja”, „Jakie są konsekwencje wycofania środka trwałego z prowadzonej działalności gospodarczej”, „Jakie są skutki zastosowania nieprawidłowej stawki podatku u sprzedawcy i nabywcy”, „KPA Komentarz – Kodeks Postępowania Administracyjnego”, „RODO w szkole i przedszkolu. Praktyczny przewodnik wdrażania nowych przepisów krok po kroku”, „Jak udzielać urlopu dla poratowania zdrowia od stycznia 2018. Wskazówki, procedury, wzory dokumentów”, „Perspektywa rozwoju podejścia procesowego. Szanse i ograniczenia”, „Prawa człowieka i ich granice”, „Polskie interpretacje ustroju i prawa Trzeciej Rzeszy (1933–1989)”, „Wzorcowy plan kont w kontekście polityki rachunkowości” czy „Nagroda jubileuszowa oraz dodatek za wysługę lat w oświacie. Jak prawidłowo wyliczyć staż pracy”. Znalazły się tu również następujące publikacje: „7 powodów, dla których warto podpisać z pracownikiem umowę o powierzeniu mienia” Piotra Szulczewskiego, „Jak prawidłowo tworzyć przepisy zakładowe” Sebastiana Kryczki oraz „Zakaz reformationis in peius w ogólnym postępowaniu administracyjnym” Agnieszki Skóry.
