Publikacja zawiera ujednolicone teksty (stan prawny na dzień 1 stycznia 2015 r.): - Ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych (CIT) - Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (PIT) - Ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne (ryczałt ewidencjonowany i karta podatkowa) - Wybrane rozporządzenia wykonawcze do tych ustaw W ujednoliconych tekstach przepisów zostały wyróżnione zmiany wprowadzone z dniem 1 st...
ZUS udziela indywidualnych interpretacji tylko na wniosek przedsiębiorcy. Zakres wydawanych indywidualnych interpretacji jest ograniczony. ZUS nie wyda interpretacji m.in. w sprawach dotyczących: objęcia ubezpieczeniem zdrowotnym, uznania danej pracy za pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, zasad składania i wypełniania dokumentów ubezpieczeniowych, zasad ustalania właściwego ustawodawstwa w zakresie zabezpieczenia społecznego na podstawie przepisów ro...
Publikacja wskazuje jak podać przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę oraz rozwiązania umowy bez wypowiedzenia, żeby nie mógł zakwestionować jej pracownik. Periodyk zawiera liczne orzecznictwo Sądu Najwyższego w tym zakresie oraz przykłady z praktyki. Całość została wzbogacona o liczne przykłady.
Jednostki sektora finansów publicznych stosują klasyfikację budżetową w planowaniu, rachunkowości i sprawozdawczości. W przypadku większości objaśnień zamieszczonych w rozporządzeniu o klasyfikacji budżetowej przy poszczególnych podziałkach użyte jest sformułowanie „w szczególności”, co oznacza, że katalog wskazany przez Ministra Finansów jest otwarty, a zatem w praktyce ciągle występuje wiele rozbieżności. Ministerstwo Finansów w wielu swoich wyjaśnieniach podkreśla, że wybo...
Korespondencja urzędowa w praktyce jest definiowana jako przyjmowanie, redagowanie i wysyłanie pism. Jest to jeden ze sposobów wymiany informacji zarówno wewnątrz jednostki organizacyjnej, jak i między daną jednostką a jej „otoczeniem”. Korespondencja to również istotny element systemu umożliwiającego szybki obieg informacji, dzięki któremu pracownicy komórek organizacyjnych jednostki mogą, w określony i zorganizowany sposób, wykonywać swoją pracę.
Przepisy VAT zwalniają od podatku sprzedaż dokonywaną przez podatników, u których wartość sprzedaży nie przekroczyła łącznie w poprzednim roku podatkowym kwoty 150.000 zł. Jest to popularne „zwolnienie podmiotowe z VAT”. Mimo wydawałoby się stosunkowo prostej konstrukcji przepisów regulujących zakres zwolnienia, z jego stosowaniem wiąże się szereg problemów, od wyboru zwolnienia poczynając, poprzez kwestie związane z ustalaniem limitu, utratą prawa do zwolnienia, rezygnacją z...
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników wiąże się z licznymi obowiązkami po stronie pracodawcy. Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy jest skierowanie osoby przyjmowanej do pracy na wstępne badania lekarskie. Wprowadzone od 1 kwietnia 2015 r. zmiany w przepisach rozszerzają katalog sytuacji, kiedy pracodawca może podjąć decyzję o rezygnacji z przeprowadzenia tych badań. W publikacji omówiono sposoby rozwiązania różnych rodzajów umów o pracę: zarówno zawartych na cza...
Co zrobić gdy dostaniemy spadek? Możemy go przyjąć bądź odrzucić. Pamiętać należy, że spadek to nie tylko majątek, ale również długi. Kwestię odrzucenia spadku warto rozważyć, jeśli spadkodawca miał dużo długów. Często nieznajomość przepisów prawa lub bierność może doprowadzić do negatywnych konsekwencji, przede wszystkim do takich sytuacji, że spadkobierca będzie odpowiadał za długi spadkowe bez ograniczenia, a więc całym swoim majątkiem, pod warunkiem, że nie złoży w od...
Pracodawcy, którzy zatrudnią bezrobotnych, mogą korzystać z wielu form bezpośredniego wsparcia finansowego z urzędu pracy. Wsparcie może dotyczyć zarówno kosztów kursów i szkoleń takich osób, jak i kosztów ich wynagrodzeń oraz składek na ubezpieczenia społeczne opłacanych przez pracodawcę. Ponadto w przypadku bezrobotnych do 30. roku życia oraz 50+ pracodawca może uzyskać 12-miesięczne zwolnienie z opłacania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Praco...
Prawo jazdy 2015 to niezbędny poradnik dla każdego kierowcy. Ułatwia odnalezienie się w gąszczu często zmieniających się przepisów. Zawiera opis najważniejszych zmian obowiązujących od bieżącego roku m.in. dotyczących przewożenia dzieci w foteliku, surowszych kar za przekroczenie prędkości, parkowania w miejscu niedozwolonym czy podwyższenia wysokości mandatów. Opisuje również planowane zmiany, które wejdą w życie w najbliższych miesiącach. Poradnik zawiera również zaktual...
Za zastosowanie prawidłowej stawki VAT odpowiada sprzedawca (dostawca towaru lub wykonawca usługi). Również dla nabywcy towarów stawka VAT jest istotna. Nabywca może być nią zainteresowany nie tylko ze względów ekonomicznych, ale też ze względu na realizację przysługującego mu prawa do odliczenia VAT naliczonego. Problem w tym, że zastosowanie prawidłowej stawki VAT może sprawiać trudności. Dlatego też przy ustalaniu prawidłowej stawki VAT warto skorzystać z podpowiedzi dośw...
1 lipca 2015 r. wejdą w życie zmiany w przepisach VAT nakładające na niektórych podatników obowiązek rozliczania VAT na zasadzie odwrotnego obciążenia. Mechanizmem „odwrotnego obciążenia” zostaną objęte nowe towary. Mają to być przede wszystkim produkty elektroniczne takie jak laptopy, telefony komórkowe, w tym smartfony. Oznacza to, że kolejna grupa podatników będzie się musiała zmierzyć z problemami związanymi z rozliczeniem VAT należnego przez nabywcę towaru. Może się to o...
Publikacja zawiera ujednolicone teksty (stan prawny na 1 stycznia 2015 r.) ustaw: - O podatku od spadków i darowizn - Podatku od czynności cywilnoprawnych - Podatkach i opłatach lokalnych - Opłacie skarbowej - Wybrane rozporządzenia wykonawcze do tych ustaw W ujednoliconych tekstach przepisów zostały wyróżnione zmiany wprowadzone z dniem 1 stycznia 2015 r. Opracowanie zawiera komentarze do zmian wprowadzonych z dniem 1 stycznia 2015 r. w formie przewodnika po zmian...
Podatek od spadku, to problem, z którym nie musimy się mierzyć często, bo też nie często otrzymujemy coś w spadku po naszych bliskich. Dlatego też nie jesteśmy z podatkiem od spadku tak zaznajomieni, jak np. z corocznymi PIT-ami. Tym bardziej warto wiedzieć, co zrobić, by w zgodzie z przepisami ale i z naszym interesem wypełnić obowiązki związane z tym podatkiem. Wyjaśnijmy też na wstępie, że o ile formalnie mamy do czynienia z jednym podatkiem (podatek od spadków i darowi...
Komplet informacji o zasadach prowadzenia podatkowej księgi przychodów i rozchodów w dwóch wersjach PDF i książkowej. W opracowaniu: - Zasady prowadzenia księgi - Rozliczanie przychodów w pkpir (m.in. rozliczenie otrzymanej zaliczki, korekta przychodów, rozliczenie dofinansowań) - Rozliczanie kosztów w pkpir (m.in. rozliczenie kosztów podróży służbowych, wydatków samochodowych, odpisów amortyzacyjnych, korekta kosztów, dowody księgowe rozliczające koszty) - Zamknięci...
Od 1 lipca 2015 r. zmienia się rozliczenie VAT od dostaw towarów objętych odwrotnym obciążeniem. Nowe obowiązki będą mieli również dostawcy tzw. towarów wrażliwych. Dlatego ustawodawca wprowadza nowe formularze i zmienia dotychczasowe deklaracje VAT. Z publikacji „Dokumentacja VAT po zmianach” dowiesz się m.in.: - Kto będzie składał nowe informacje VAT-27 - Jak zmienią się zasady wypełniania deklaracji VAT-7, VAT-7K, VAT-7D, VAT-8, VAT-9M - Jak wypełniać nową informacj...
Od wielu lat wątpliwości pracodawców budzi prawidłowy sposób rozliczania VAT, podatku dochodowego i składek ZUS od nieodpłatnych świadczeń uzyskiwanych przez ich pracowników. Kwestia ta jest cały czas przedmiotem licznych interpretacji wydawanych przez organy podatkowe oraz wyroków sądów administracyjnych. Ważną wskazówką interpretacyjną okazał się wyrok Trybunału Konstytucyjnego wydany w tej sprawie w lipcu 2014 r.
Pracodawcy, którzy zatrudnią bezrobotnych, mogą korzystać z wielu form bezpośredniego wsparcia finansowego z urzędu pracy. Wsparcie może dotyczyć zarówno kosztów kursów i szkoleń takich osób, jak i kosztów ich wynagrodzeń oraz składek na ubezpieczenia społeczne opłacanych przez pracodawcę. Ponadto w przypadku bezrobotnych do 30. roku życia oraz 50+ pracodawca może uzyskać 12-miesięczne zwolnienie z opłacania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowni...
Publikacja kompleksowo przedstawia rozliczenie podatkowe i ewidencję księgową, zdarzeń z którymi każdy przedsiębiorca spotyka się w swojej działalności gospodarczej, tj. rabatów, premii, reklamacji, zwrotów towarów. Skutki w VAT i w podatku dochodowym oraz zapisy w księgach zostały opisane zarówno po stronie sprzedawcy jak i kupującego. W publikacja zawiera również liczne wzory faktur korygujących, wymaganych ewidencji kasowych, najnowsze interpretacje organów podatkowych i...
Możliwość rozliczania kosztów uzyskania przychodu to jedna z zalet prowadzenia działalności gospodarczej. Dzięki temu, przedsiębiorca może płacić niższy podatek. Warto zatem wiedzieć, jakie wydatki mogą zostać zaliczone do tej grupy a jakie nie. Nie wszystko można bowiem zakwalifikować jako koszt firmowy, a pomyłka może wiązać się z poważnymi konsekwencjami, również finansowymi. Od 1 stycznia 2015 r. wprowadzono istotne zmiany przepisów dotyczących ustalania kosztów u...
Planując wymiary czasu pracy na 2015 r. należy pamiętać o konieczności oddania dnia wolnego za święto, które przypada w sobotę. W 2015 r. trzeba będzie zapewnić pracownikom dodatkowe 2 dni wolne za święta przypadające w sobotę 15 sierpnia i 26 grudnia. Nie należy też zapominać o obowiązkach w zakresie urlopów wypoczynkowych. Niektórzy pracodawcy mają bowiem obowiązek ustalenia m.in. planu urlopów na 2015 r., a wszyscy będą korzystać ze współczynnika urlopowego, jaki będzie...
