Joanna Dzieńdziora

Typ publikacji

Cena

Format

Wydawcy

Sortuj według:
Zyskujące popularność
Wybrane filtry:
    Promocja
    okładka Marka osobista w kształtowaniu kariery zawodowej kadry menedżerskiej, Książka | Joanna Dzieńdziora, Grzesiak Mateusz, Magdalena Wróbel
    Promocja
    okładka Marka osobista w kształtowaniu kariery zawodowej kadry menedżerskiej, Książka | Joanna Dzieńdziora, Grzesiak Mateusz, Magdalena Wróbel

    Publikacja dedykowana jest przede wszystkim kadrze menedżerskiej wszystkich szczebli zarządzania, przedstawicielom nauki zainteresowanym problematyką marki osobistej raz studentom na kierunkach zarządzanie, psychologia, socjologia. Autorzy książki kompleksowo omówili najważniejsze problemy budowania marki osobistej w kształtowaniu kariery zawodowej kadry menedżerskiej w nowoczesnych organizacjach.

    okładka Psychospołeczne aspekty zachowań ludzi w organizacjach, Ebook | Halina Chwistecka-Dudek, Joanna Dzieńdziora
    okładka Psychospołeczne aspekty zachowań ludzi w organizacjach, Ebook | Halina Chwistecka-Dudek, Joanna Dzieńdziora

    Złożoność i dynamika współczesnej rzeczywistości implikują wyłanianie się nowego paradygmatu społeczno-kulturowego, a w istocie – nowych paradygmatów zarządzania organizacjami. Podstawą, na której się one opierają jest wiedza, która zarówno w nauce, jak i w badaniach naukowych jest jednocześnie narzędziem, metodą, celem oraz wynikiem poczynań badawczych. Wieloaspektowość zmian w zakresie paradygmatów nauk o zarządzaniu oraz ich dynamikę można zaobserwować w pe...

    Promocja
    okładka Model kompetencji współczesnego lobbysty, Książka | Joanna Dzieńdziora
    Promocja
    okładka Model kompetencji współczesnego lobbysty, Książka | Joanna Dzieńdziora

    Monografia stanowi oryginalne opracowanie naukowe o charakterze teoretyczno-empirycznym. Wybór lobbingu jako tematu badań i profesjonalizacji jego funkcji jest szczególnie interesujący i ważki naukowo. Zawód lobbysty funkcjonuje od dawna, jednak nie prowadzono do tej pory prac badawczych zmierzających do uporządkowania wiedzy o kompetencjach podmiotów zajmujących się działalnością lobbingową, a tym bardziej współczesnego lobbysty. Wokół zjawiska lobbingu i zawodu lobbysty sku...

    okładka Współczesne problemy zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach, Ebook | Marek Lisiński, Joanna Dzieńdziora
    okładka Współczesne problemy zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach, Ebook | Marek Lisiński, Joanna Dzieńdziora

    Współczesne zarządzanie zasobami ludzkimi uzależnione jest od funkcjonowania organizacji, dostosowania strategii i polityki personalnej do potrzeb strategii przedsiębiorstwa. W dobie globalizacji, wśród zmian społeczno-gospodarczych eksponuje się strategiczne znaczenie kapitału ludzkiego organizacji. Zarządzanie zasobami ludzkimi ewoluuje na tyle, że staje się koncepcją zarządzania, w której „zasoby ludzkie” przekształcane są w „kapitał ludzki”. Zarządzanie zaso...