Otwórz menu
Bestsellerowe wspomnienia twórcy NIKE. Firmy Nike nie trzeba nikomu przedstawiać - to jeden z najpotężniejszych graczy na rynku odzieży, obuwia i sprzętu sportowego, z roczną sprzedażą rzędu 30 miliardów dolarów. Nie każdy jednak wie, kim jest Phil Knight - człowiek, który stworzył tę markę za garść dolarów pożyczonych od ojca, a potem przez dziesięciolecia kształtował jej potęgę. Jego wspomnienia są fascynującą podróżą w czasie i zaskakująco szczerą, intymną opowieścią o t...
Bestseller „New York Timesa” Amazon, Apple, Facebook i Google to najbardziej wpływowe firmy na świecie. Prawie każdy uważa, że wie, jak osiągnęły taką pozycję. Prawie każdy się myli. Scott Galloway zadaje fundamentalne pytania: jak wielka czwórka infiltruje nasze życie, że nie sposób jej pominąć ani zbojkotować? Dlaczego rynek i ludzie wybaczają jej grzechy, które pogrążyłyby inne firmy? I czy ktokolwiek jest w stanie się jej przeciwstawić? Uja...
Bestsellerowe wspomnienia twórcy NIKE. Firmy Nike nie trzeba nikomu przedstawiać - to jeden z najpotężniejszych graczy na rynku odzieży, obuwia i sprzętu sportowego, z roczną sprzedażą rzędu 30 miliardów dolarów. Nie każdy jednak wie, kim jest Phil Knight - człowiek, który stworzył tę markę za garść dolarów pożyczonych od ojca, a potem przez dziesięciolecia kształtował jej potęgę. Jego wspomnienia są fascynującą podróżą w czasie i zaskakująco szczerą, intymną opowieścią o t...
Czy charyzmy można się nauczyć? Podczas badań naukowcy dowiedli, że można podnieść lub obniżyć poziom charyzmy u danej osoby z taką łatwością, jak gdyby poruszało się pokrętłem. W książce tej charyzma, spowita dotąd aurą mistycyzmu, została po raz pierwszy naukowo rozebrana na czynniki pierwsze. Autorka, polegając na odkryciach z różnych dziedzin nauki oraz czerpiąc ciekawe przykłady z życia, ukazuje mechanizmy tego zjawiska i krok po kroku tłumaczy, jak sta...
Przewodnik na nowe czasy: dzięki tym kluczowym strategiom zarządzania przeprowadzisz firmę przez wzburzone wody! Kryzys energetyczny, niedobory surowców, przerwane łańcuchy dostaw, wojny i inflacja: firmy, kadra zarządzająca oraz pracownicy stają dziś w obliczu niespotykanych wyzwań. Oliver Kannapin, doradca i coach, sięga do sprawdzonych, ponadczasowych koncepcji guru zarządzania Stephena R. Coveya, aby sformułować cztery niezawodne strategie na trudne czasy. Dzięki nim zd...
Nowe, uaktualnione wydanie bestsellera „New York Timesa” z przedmową Stephena R. Coveya. Wszyscy znamy dwa typy menedżerów: jeden wysysa energię z otoczenia i ogranicza współpracowników, tak że pracują znacznie poniżej swoich możliwości, drugi sprawia, że ludzie rozwijają skrzydła i odnoszą ogromne sukcesy. Demotywator, aby osiągać zaplanowane rezultaty, wywiera presję i narzuca własne koncepcje, wierząc, że są najlepsze. U podłoża sukcesu Inspiratora leży przekonanie, że l...
Bestseller „New York Timesa” Amazon, Apple, Facebook i Google to najbardziej wpływowe firmy na świecie. Prawie każdy uważa, że wie, jak osiągnęły taką pozycję. Prawie każdy się myli. Scott Galloway zadaje fundamentalne pytania: jak wielka czwórka infiltruje nasze życie, że nie sposób jej pominąć ani zbojkotować? Dlaczego rynek i ludzie wybaczają jej grzechy, które pogrążyłyby inne firmy? I czy ktokolwiek jest w stanie się jej przeciwstawić? Uja...
Dynamiczny świat biznesu wymaga nie tylko elastyczności, ale i nieustannego poszerzania kompetencji. Dlatego podręczniki do biznesu, dostępne są również w naszej księgarni internetowej. Każda z nich to zbiór rzetelnej, aktualnej wiedzy przekazanej w przystępny i praktyczny sposób. Wśród nich znajdują się zarówno klasyczne opracowania teoretyczne, jak i inspirujące historie założycieli największych marek czy przewodniki po efektywnym zarządzaniu czasem, zespołem i negocjacjami. Każda z tych publikacji odpowiada na konkretne potrzeby współczesnych liderów, menedżerów i osób rozpoczynających swoją przygodę z przedsiębiorczością. Książki biznesowe to nie tylko zbiory suchych definicji, to przede wszystkim opowieści o ludziach, którzy podjęli ryzyko, stworzyli coś od podstaw i odnieśli sukces mimo przeciwności. Doskonałym przykładem jest bestsellerowa pozycja pt. „Sztuka zwycięstwa”, Phila Knighta, założyciela marki Nike. Ta pełna emocji autobiografia pokazuje, jak z pasji do sportu i innowacyjnego podejścia do sprzedaży, narodziło się jedno z najbardziej rozpoznawalnych przedsiębiorstw na świecie. To lektura nie tylko motywująca, ale i pokazująca proces budowania globalnej marki.
Nieodzowną umiejętnością w świecie biznesu są skuteczne negocjacje, dlatego warto sięgnąć po dobrej jakości podręczniki do biznesu. W tej dziedzinie szczególną uwagę warto zwrócić na publikację pt. „Biblia negocjacji”, Pawła Gołembiewskiego, która stanowi kompleksowy przewodnik po technikach negocjacyjnych i psychologii wywierania wpływu. Autor przedstawia konkretne strategie i analizuje najczęstsze błędy popełniane przez negocjatorów, rozpoczynając od braku przygotowania, przez zbyt emocjonalne podejście, po niewłaściwe rozpoznanie intencji drugiej strony. Książki biznesowe to narzędzie przydatne zarówno w kontaktach handlowych, jak i w codziennych relacjach zawodowych.
Dla osób, które czują się przytłoczone nadmiarem obowiązków i nieefektywnym zarządzaniem czasem, znakomitą propozycją będą książki biznesowe dostępne w naszej księgarni internetowej, a szczególnie publikacja, zatytułowana „Jak odkupić swój czas”, Dana Martella. To książka, która pokazuje, jak odzyskać kontrolę nad kalendarzem oraz życiem, przestać działać reaktywnie i zacząć budować prawdziwe imperium biznesowe, świadomie, celowo a także z głową. Martell dzieli się sprawdzonymi metodami automatyzacji, delegowania zadań i tworzenia skalowalnych struktur, które pomagają pracować mniej, a osiągać więcej. Podręczniki do biznesu, dostępne w naszej ofercie, to zbiór wiedzy dla wszystkich, którzy chcą świadomie rozwijać swoją karierę, organizację czy startup. Można znaleźć tu zarówno tytuły motywujące do działania, jak i praktyczne narzędzia gotowe do wdrożenia od zaraz. To idealne połączenie teorii z praktyką. Są to przemyślane treści, które wspierają rozwój kompetencji liderów przyszłości.
