Akcja Czytaj na okrągło
okładka Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników książka | Anna Wziątek-Staśko, Olena Krawczyk-Antoniuk

Pobierz za darmo fragment ebooka

Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników książka

Moja ocena:

Sprzedaje i dostarcza: SIW Znak

Dodano do koszyka

Koszyk
Promocja -25%

Produkt dostępny Metody dostawy

Zamówienie wyślemy najpóźniej: w poniedziałek

Sprzedaje i dostarcza: SIW Znak

Opis treści

Praca i jej miejsce w systemie wartości pracownika ma niezwykle ważny wpływ na jego postawę - aktywność, przeciętność, bierność lub negację. Kluczowym wyznacznikiem sposobu postrzegania miejsca pracy jest charakterystyczny dla każdej organizacji swoisty klimat organizacyjny. Zrozumienie istoty tego pojęcia wymaga głębokiej eksploracji, dostarczającej wielu pytań inspirujących do podejmowania kolejnych rozważań. Obraz klimatu organizacyjnego kreowany jest przez szereg determinant, wpływających nań zarówno pozytywnie, jak i negatywnie, niekiedy skutecznie prowadząc do sukcesywnego kostnienia i zmniejszania umiejętności dynamicznego reagowania na zmiany w organizacji. Niniejsza książka jest syntetycznym ujęciem pojęcia klimat organizacyjny - o dużym znaczeniu zarówno dla teoretyków, jak i praktyków, reprezentujących różnorodne dyscypliny naukowe.

Autorki zawarły w książce wyczerpujące odpowiedzi m.in. na poniższe pytania:
• Co stanowi istotę klimatu organizacyjnego oraz jakie jego składniki identyfikuje międzynarodowe środowisko badaczy?
• Jaka jest różnica między klimatem organizacyjnym a kulturą organizacyjną?
• W jaki sposób klimat organizacyjny oddziałuje na poziom efektywności organizacyjnej?
• Jak kształtują się zależności między elementami klimatu organizacyjnego i jaki mają one wpływ na praktykę biznesową?
• Jakie czynniki zmniejszają poziom efektywności organizacyjnej?
• Jaka jest specyfika relacji występującej między klimatem organizacyjnym a poziomem motywacji pracownika?
• Wobec jakich wyzwań związanych z kreowaniem klimatu organizacyjnego stoi współczesny menadżer, operujący w świecie VUCA?

Szczegółowe informacje na temat książki Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników

Opinie i oceny książki Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników

0,0

0 ocen / 0 opinii

razem z Lubimy Czytać
Oceń
Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników

Klimat organizacyjny jako narzędzie (de)motywowania pracowników

Anna Wziątek-Staśko, Olena Krawczyk-Antoniuk,

Moja ocena:
    • Klimat organizacyjny...

      Książka. Oprawa miękka

      75,00 zł  

    • bumerang